Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Pertambangan Indonesia Mandiri

Kantor pusat Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Pertambangan Indonesia Mandiri beralamat di Bekasi Town Square Blok B-09, Jalan Cut Meutia - Margahayu, Bekasi Timur 17113, Kota/Kabupaten Kota Bekasi Provinsi Jawa Barat. Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Pertambangan Indonesia Mandiri merupakan LSP Pihak Ketiga dan memiliki lisensi dari BNSP dengan nomor lisensi BNSP-LSP-1406-ID dan nomor SK 1218/BNSP/XI/2018, dengan status Aktif s/d 21/11/2023 .

Logo Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Pertambangan Indonesia Mandiri

Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Pertambangan Indonesia Mandiri memiliki 3 Skema, 37 Asesor dan 44 Tempat Uji Kompetensi (TUK)

Tempat Uji Kompetensi

Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Pertambangan Indonesia Mandiri saat ini memiliki 44 Tempat Uji Kompetensi (TUK) yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia.

No Nama Lokasi Kota Provinsi Jenis TUK
1 PT. Petrosea Kota Tangerang Selatan Banten Tempat Kerja
2 The Rich Hotel Jogja Sleman Daerah Istimewa Yogyakarta Sewaktu
3 Harris Hotel - Tebet Kota Administrasi Jakarta Selatan DKI Jakarta Sewaktu
4 All Sedayu Hotel - Jakarta Kota Administrasi Jakarta Utara DKI Jakarta Sewaktu
5 PT. Harmoni Panca Utama Kota Administrasi Jakarta Selatan DKI Jakarta Tempat Kerja
6 PT. Hasta Panca Mandiri Utama Kota Administrasi Jakarta Selatan DKI Jakarta Tempat Kerja
7 PT. Madhani Talatah Nusantara Kota Administrasi Jakarta Selatan DKI Jakarta Tempat Kerja
8 LSP PIM Bekasi Jawa Barat Mandiri
9 TUK PT Mumpuni Inti Mandiri Kota Bekasi Jawa Barat Mandiri
10 PT. Allsys Solutions Bogor Jawa Barat Mandiri
11 PT Adifa Sinergi Prima Kota Bekasi Jawa Barat Sewaktu
12 Hotel Santika - Banyuwangi Banyuwangi Jawa Timur Sewaktu
13 PT. Anugerah Lumbung Enenrgi Tanah Laut Kalimantan Selatan Tempat Kerja
14 Banjarbaru Support Office PT PAMAPERSADA NUSANTARA Kota Banjarbaru Kalimantan Selatan Tempat Kerja
15 PT Kalimantan Energi Lestari Kotabaru Kalimantan Selatan Tempat Kerja
16 PT. Adaro Indonesia Tabalong Kalimantan Selatan Sewaktu
17 Banjarbaru Support Office PT PAMAPERSADA NUSANTARA Kota Banjarbaru Kalimantan Selatan Tempat Kerja
18 Hotel Novotel - Banjarbaru Kota Banjarbaru Kalimantan Selatan Sewaktu
19 Office PT. Putra Sarana Transborneo Kota Banjarmasin Kalimantan Selatan Sewaktu
20 Grand Dafam Q Hotel - Banjarbaru Kota Banjarbaru Kalimantan Selatan Sewaktu
21 Medina Hotel - Tanah Bumbu Tanah Bumbu Kalimantan Selatan Sewaktu
22 PT. Putra Perkasa Abadi - Tanah Bumbu Tanah Bumbu Kalimantan Selatan Sewaktu
23 Training Center PT. United Tractors Tabalong Kalimantan Selatan Sewaktu
24 Hotel Ebony - Batulicin Tanah Bumbu Kalimantan Selatan Sewaktu
25 PT. Pamapersada Nusantara Job Site TOP Buhut, Kapuas Kapuas Kalimantan Tengah Tempat Kerja
26 Balikpapan Support Office PT PAMAPERSADA NUSANTARA Kota Balikpapan Kalimantan Timur Tempat Kerja
27 BAYAN GROUP TABANG Kutai Kartanegara Kalimantan Timur Sewaktu
28 Hotel Horison Sagita - Balikpapan Kota Balikpapan Kalimantan Timur Sewaktu
29 Hotel Bintang Sintuk - Bontang Kota Bontang Kalimantan Timur Sewaktu
30 Hotel Harris - Samarinda Kota Samarinda Kalimantan Timur Sewaktu
31 Fave Hotel - Balikpapan Kota Balikpapan Kalimantan Timur Sewaktu
32 Hotel Pacific Kota Balikpapan Kalimantan Timur Sewaktu
33 Hotel Aston Balikpapan Kota Balikpapan Kalimantan Timur Sewaktu
34 PT. Indonesia Maksimal Solusi Kota Bontang Kalimantan Timur Mandiri
35 Learning Center Samburakat PT Berau Coal Berau Kalimantan Timur Sewaktu
36 Grand Fatma Hotel - Tenggarong Kutai Kartanegara Kalimantan Timur Sewaktu
37 Midtown Hotel - Samarinda Kota Samarinda Kalimantan Timur Sewaktu
38 PT. Timah. Tbk (Cordela Hotel - Pangkal Pinang Kep. Bangka Blitung) Kota Pangkal Pinang Kepulauan Bangka Belitung Sewaktu
39 PT. Timah. Tbk (Grand Hatika Hotel - Belitung Kep. Bangka Belitung) Bangka Kepulauan Bangka Belitung Sewaktu
40 PT. Megah Surya Pertiwi - Pulau Obi Halmahera Selatan Maluku Utara Sewaktu
41 PT. Freeport Indonesia Mimika Papua Tempat Kerja
42 PT Merdeka Mining Servis Morowali Sulawesi Tengah Sewaktu
43 PT.Titan Group Muara Enim Sumatera Selatan Sewaktu
44 PT. Panca Sriwijaya Energi Kota Palembang Sumatera Selatan Mandiri

Tempat Uji Kompetensi (TUK) adalah tempat kerja atau tempat lainnya yang memenuhi persyaratan untuk digunakan sebagai tempat pelaksanaan uji kompetensi oleh LSP.

Berdasarkan klasifikasinya, terdapat tiga jenis TUK sebagai berikut.:

  1. Tempat Uji Kompetensi Tempat Kerja adalah TUK yang merupakan bagian dari industri tempat di mana proses produksi dilakukan. Pelaksanaan uji kompetensi di tempat kerja dilakukan pada saat peserta sertifikasi bekerja dalam proses produksi.

  2. Tempat Uji Kompetensi Sewaktu adalah TUK yang dapat berupa, namun tidak terbatas pada, ruang pertemuan yang dilengkapi dan ditata sesuai dengan persyaratan tempat uji dan fasilitas lainnya yang memenuhi persyaratan tempat uji.

  3. Tempat Uji Kompetensi Mandiri adalah TUK bukan di tempat kerja yang bermitra dengan LSP untuk digunakan sebagai tempat uji secara berkelanjutan. Kemitraan tersebut utamanya mencakup kesediaan untuk memelihara peralatan teknis dan kondisi uji di TUK terhadap persyaratan yang ditetapkan. Di samping itu, TUK mandiri dapat membantu mempromosikan dan memasarkan kegiatan sertifikasi kompetensi dari LSP.

Mau ambil sertifikasi di Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Pertambangan Indonesia Mandiri?

Kami siap membantu Anda dalam memilih sertifikasi yang tepat untuk Anda! Konsultasikan rencana karis anda, termasuk dengan memiliki sertifikat kompetensi BNSP dengan kami di Unitkompetensi.com. Dapatkan Layanan Prioritas dengan menghubungi tim kami

Manfaat Penting Sertifikasi BNSP

Ada beberapa keuntungan bagi Anda jika telah mengikuti sertifikasi BNSP, antara lain sebagai berikut:

Meningkatkan Rasa Percaya Diri terhadap Kemampuan yang Dimiliki


Untuk Anda yang masih fresh graduate, adanya sertifikasi profesi ini bisa membantu dalam meningkatkan rasa percaya diri ketika melamar pekerjaan. Ketika sudah memiliki sertifikat BNSP, Anda bisa memberikan pembuktian bahwa kemampuan yang Anda miliki telah diakui oleh para penguji yang kompeten. Ini juga menjadi nilai tambah di mata perusahaan, sekalipun Anda masih fresh graduate.

Untuk karyawan tetap yang mengikuti sertifikasi BNSP, hal ini akan meningkatkan rasa percaya diri saat menjalankan tugas yang diamanahkan kantor. Dengan kemampuan yang telah diuji, karyawan menjadi merasa bangga bahwa kemampuannya sudah diakui dan bisa melakukan pekerjaannya dengan baik.

Mampu Mengetahui Tingkat Kemampuan Masing-Masing


Dengan adanya sertifikasi profesi, Anda bisa mengukur tingkat kemampuan dalam bidang tersebut.Dengan melihat hasil ujian, Anda juga bisa mengetahui sejauh mana kecakapan yang dimiliki, lalu bisa menilai sendiri apa saja yang harus ditingkatkan dan apa yang harus Anda pertahankan.

Membantu Meningkatkan Akses dalam Mengembangkan Diri


Apabila memiliki sertifikat kompetensi BNSP, kemampuan Anda bisa diakui secara global dan hal itu membuat Anda bisa mengembangkan kemampuan jauh lebih tinggi lagi. Bahkan peluang untuk mendapatkan pekerjaan di perusahaan bonafit pun terbuka, sebab Anda dinilai lebih unggul berkat sertifikasi tersebut.

Lebih Mudah bagi Perusahaan untuk Menyaring Calon Karyawan yang Kompeten


Berkat adanya sertifikasi profesi, perusahaan menjadi lebih mudah dalam menyaring calon karyawan yang kompeten sesuai dengan indikator kompetensi karyawan. Selain itu, HRD akan lebih mudah menemukan calon karyawan yang memenuhi kualifikasi perusahaan.

Selain itu, calon karyawan yang sudah tersertifikasi, karyawan tersebut jadi semakin mengenal bidang kerjanya, dan bisa menunjukkan bahwa keahlian yang ia miliki sudah sesuai standar. Jadi, nanti tinggal mengasah kemampuannya agar makin menonjol di perusahaan.

Produktivitas Kerja Meningkat


Apabila Anda ingin menjadi seorang profesional, maka berjuanglah untuk sampai ke level tersebut. Salah satu caranya adalah dengan mengikuti sertifikasi dan mendapatkan sertifikat BNSP. Biasanya sebelum ujian dilaksanakan akan dilakukan pelatihan terlebih dahulu untuk para peserta oleh lembaga sertifikasi tersebut. Adapun pelatihan yang dilakukan bermanfaat untuk memberikan pengetahuan mengenai standar pekerjaan yang paling baik.

Sementara itu bagi perusahaan, dengan memiliki staf yang telah teruji oleh lembaga profesional tentunya memiliki produktivitas kerja yang bisa diandalkan. Bahkan karyawan tersebut diharapkan lebih terampil dan telaten dalam bekerja, sehingga memberikan benefit untuk perusahaan.