Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Manajemen Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (MPSDM)
Kantor pusat Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Manajemen Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (MPSDM) beralamat di Komplek Ruko Perwita Regency Jl. Parangtritis KM 3.5 Blok A20 Sewon, Bantul, Kota/Kabupaten Kota Yogyakarta Provinsi Daerah Istimewa Yogyakarta. Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Manajemen Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (MPSDM) merupakan LSP Pihak Ketiga dan memiliki lisensi dari BNSP dengan nomor lisensi BNSP-LSP-944-ID dan nomor SK KEP.1054/BNSP/V/2022, dengan status Aktif s/d 27/05/2027 .
Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Manajemen Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (MPSDM) memiliki 32 Skema, 41 Asesor dan 63 Tempat Uji Kompetensi (TUK)
Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Manajemen Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (MPSDM)
Sub bidang Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Manajemen Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (MPSDM)
Tempat Uji Kompetensi
Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Manajemen Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (MPSDM) saat ini memiliki 63 Tempat Uji Kompetensi (TUK) yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia.
No | Nama Lokasi | Kota | Provinsi | Jenis TUK |
---|---|---|---|---|
1 | SMK Penerbangan Cakra Nusantara | Kota Denpasar | Bali | Sewaktu |
2 | PT. Dirga Cahya Abadi Anugrah | Kota Tangerang | Banten | Sewaktu |
3 | Phitagoras Training & Consulting | Kota Tangerang | Banten | Sewaktu |
4 | HRD FORUM | Kota Tangerang Selatan | Banten | Sewaktu |
5 | PT Sukses Insan Mulia Sejahtera ( PT. SIMS) | Kota Tangerang Selatan | Banten | Sewaktu |
6 | PT Wahana Totalita | Sleman | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
7 | Hexa Citra Indo | Sleman | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
8 | PT. Pena Cendekia Mandiri | Sleman | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
9 | Onetech Training & Consulting | Bantul | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
10 | PKPSD PEMDA | Bantul | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
11 | PT Cahaya Wahyu Santoso | Bantul | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
12 | CV. Harmoni Sinergi Madani | Sleman | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
13 | Kanaka Training, Consulting & Outbond | Kota Yogyakarta | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
14 | PT Samudra Karya Mustika | Bantul | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
15 | Indonesia Management Consulting | Bantul | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
16 | Expertindo Training & Consulting | Kota Yogyakarta | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
17 | PT. Srikandi Nusantara Jaya Consultant | Kota Yogyakarta | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
18 | Jogja Smart Indo Tama | Bantul | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
19 | Mitra Optima Talenta | Kota Yogyakarta | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
20 | Gama Semesta | Kota Yogyakarta | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
21 | PT Smart Training Indonesia | Kota Yogyakarta | Daerah Istimewa Yogyakarta | Sewaktu |
22 | PT. Catra Indo Group | Kota Administrasi Jakarta Selatan | DKI Jakarta | Sewaktu |
23 | PT. Micro Madani Institute | Kota Administrasi Jakarta Pusat | DKI Jakarta | Mandiri |
24 | Indonesia Professional Develompment Center (IPDC) | Kota Administrasi Jakarta Selatan | DKI Jakarta | Sewaktu |
25 | PT DNP Konsultan Indonesia | Kota Administrasi Jakarta Pusat | DKI Jakarta | Sewaktu |
26 | Transwish Training & Consulting | Kota Administrasi Jakarta Selatan | DKI Jakarta | Sewaktu |
27 | BetterMind Consulting Group | Kota Administrasi Jakarta Selatan | DKI Jakarta | Sewaktu |
28 | PT Akeselerasi Inovasi Asia (AKSINOSIA) | Kota Administrasi Jakarta Selatan | DKI Jakarta | Sewaktu |
29 | PT Solusi Makmur Sejahtera | Kota Administrasi Jakarta Selatan | DKI Jakarta | Sewaktu |
30 | PT Sucofindo Prima Internasional Konsultan (SPRINT Consultant) | Kota Administrasi Jakarta Selatan | DKI Jakarta | Sewaktu |
31 | CV Sinda Harjaya | Kota Administrasi Jakarta Selatan | DKI Jakarta | Sewaktu |
32 | Khawatama Leraning Center | Bandung | Jawa Barat | Sewaktu |
33 | ELS Institute | Kota Depok | Jawa Barat | Sewaktu |
34 | Lembaga Vokasi UI | Kota Depok | Jawa Barat | Sewaktu |
35 | PT Mitra Sinergi Internasional | Bekasi | Jawa Barat | Sewaktu |
36 | Unit Sosio manufaktur (USM) politeknik Manufaktur | Bandung | Jawa Barat | Sewaktu |
37 | PT Transformasi Meraih Sukses (HRNLP Indonesia) | Bogor | Jawa Barat | Sewaktu |
38 | PT Salsabilah Konsultant Indonesia | Kota Bekasi | Jawa Barat | Sewaktu |
39 | PT Cipta Performa Indonesia | Bandung | Jawa Barat | Sewaktu |
40 | PT Duta Aksara Wedar | Bekasi | Jawa Barat | Sewaktu |
41 | Prodi Psikologi Fakultas Universitas Negeri Solo (UNS) | Kota Surakarta | Jawa Tengah | Mandiri |
42 | Universitas Muhammadiyah Purwokerto Fakultas Psikologi | Banyumas | Jawa Tengah | Sewaktu |
43 | PT. Magenta Jaya Makmur | Kab. Semarang | Jawa Tengah | Sewaktu |
44 | Edukadin Lembaga Pendidikan dan Pelatihan KADIN | Kab. Semarang | Jawa Tengah | Sewaktu |
45 | Universitas Muria Kudus Fakultas Psikologi | Kudus | Jawa Tengah | Sewaktu |
46 | Fakultas Ilmu Sosial UMP Purworejo | Purworejo | Jawa Tengah | Sewaktu |
47 | CV Bengawan Adi Putra | Karanganyar | Jawa Tengah | Sewaktu |
48 | CV Karya Anugrah | Kota Surakarta | Jawa Tengah | Sewaktu |
49 | Universitas Muhammadiyah Surakarta fakultas Psikologi | Kota Surakarta | Jawa Tengah | Sewaktu |
50 | Performa Puncak | Kota Malang | Jawa Timur | Sewaktu |
51 | Brilian Psikologi | Kota Surabaya | Jawa Timur | Sewaktu |
52 | Citra Prestasi Gemilang (CPG) | Kota Malang | Jawa Timur | Sewaktu |
53 | PT Kurnia Inti Pratama | Sidoarjo | Jawa Timur | Sewaktu |
54 | Nusantara Group Training & Consulting | Kota Surabaya | Jawa Timur | Sewaktu |
55 | PT Cahaya Negeri Semesta | Gresik | Jawa Timur | Sewaktu |
56 | Ghandur | Kota Pontianak | Kalimantan Barat | Sewaktu |
57 | Lembaga Percepatan Peningkatan Pendidikan SDM (LP3SDM) | Kota Pontianak | Kalimantan Barat | Sewaktu |
58 | Kampus UNTAN | Kota Pontianak | Kalimantan Barat | Sewaktu |
59 | PT PROSYD Traicon Utama | Kota Balikpapan | Kalimantan Timur | Sewaktu |
60 | Duta Manajemen Indonesia | Bengkalis | Riau | Sewaktu |
61 | universitas Negeri makasar (UNM)Fakultas Psikologi | Kota Makassar | Sulawesi Selatan | Mandiri |
62 | Widya Prasthya | Kota Makassar | Sulawesi Selatan | Sewaktu |
63 | PT Nasional Tetap Unggulan (NTU Academy) | Kota Medan | Sumatera Utara | Sewaktu |
Tempat Uji Kompetensi (TUK) adalah tempat kerja atau tempat lainnya yang memenuhi persyaratan untuk digunakan sebagai tempat pelaksanaan uji kompetensi oleh LSP.
Berdasarkan klasifikasinya, terdapat tiga jenis TUK sebagai berikut.:
-
Tempat Uji Kompetensi Tempat Kerja adalah TUK yang merupakan bagian dari industri tempat di mana proses produksi dilakukan. Pelaksanaan uji kompetensi di tempat kerja dilakukan pada saat peserta sertifikasi bekerja dalam proses produksi.
-
Tempat Uji Kompetensi Sewaktu adalah TUK yang dapat berupa, namun tidak terbatas pada, ruang pertemuan yang dilengkapi dan ditata sesuai dengan persyaratan tempat uji dan fasilitas lainnya yang memenuhi persyaratan tempat uji.
-
Tempat Uji Kompetensi Mandiri adalah TUK bukan di tempat kerja yang bermitra dengan LSP untuk digunakan sebagai tempat uji secara berkelanjutan. Kemitraan tersebut utamanya mencakup kesediaan untuk memelihara peralatan teknis dan kondisi uji di TUK terhadap persyaratan yang ditetapkan. Di samping itu, TUK mandiri dapat membantu mempromosikan dan memasarkan kegiatan sertifikasi kompetensi dari LSP.
Mau ambil sertifikasi di Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) LSP Manajemen Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (MPSDM)?
Kami siap membantu Anda dalam memilih sertifikasi yang tepat untuk Anda! Konsultasikan rencana karis anda, termasuk dengan memiliki sertifikat kompetensi BNSP dengan kami di Unitkompetensi.com. Dapatkan Layanan Prioritas dengan menghubungi tim kami
Manfaat Penting Sertifikasi BNSP
Ada beberapa keuntungan bagi Anda jika telah mengikuti sertifikasi BNSP, antara lain sebagai berikut:
Meningkatkan Rasa Percaya Diri terhadap Kemampuan yang Dimiliki
Untuk Anda yang masih fresh graduate, adanya sertifikasi profesi ini bisa membantu dalam meningkatkan rasa percaya diri ketika melamar pekerjaan. Ketika sudah memiliki sertifikat BNSP, Anda bisa memberikan pembuktian bahwa kemampuan yang Anda miliki telah diakui oleh para penguji yang kompeten. Ini juga menjadi nilai tambah di mata perusahaan, sekalipun Anda masih fresh graduate.
Untuk karyawan tetap yang mengikuti sertifikasi BNSP, hal ini akan meningkatkan rasa percaya diri saat menjalankan tugas yang diamanahkan kantor. Dengan kemampuan yang telah diuji, karyawan menjadi merasa bangga bahwa kemampuannya sudah diakui dan bisa melakukan pekerjaannya dengan baik.
Mampu Mengetahui Tingkat Kemampuan Masing-Masing
Dengan adanya sertifikasi profesi, Anda bisa mengukur tingkat kemampuan dalam bidang tersebut.Dengan melihat hasil ujian, Anda juga bisa mengetahui sejauh mana kecakapan yang dimiliki, lalu bisa menilai sendiri apa saja yang harus ditingkatkan dan apa yang harus Anda pertahankan.
Membantu Meningkatkan Akses dalam Mengembangkan Diri
Apabila memiliki sertifikat kompetensi BNSP, kemampuan Anda bisa diakui secara global dan hal itu membuat Anda bisa mengembangkan kemampuan jauh lebih tinggi lagi. Bahkan peluang untuk mendapatkan pekerjaan di perusahaan bonafit pun terbuka, sebab Anda dinilai lebih unggul berkat sertifikasi tersebut.
Lebih Mudah bagi Perusahaan untuk Menyaring Calon Karyawan yang Kompeten
Berkat adanya sertifikasi profesi, perusahaan menjadi lebih mudah dalam menyaring calon karyawan yang kompeten sesuai dengan indikator kompetensi karyawan. Selain itu, HRD akan lebih mudah menemukan calon karyawan yang memenuhi kualifikasi perusahaan.
Selain itu, calon karyawan yang sudah tersertifikasi, karyawan tersebut jadi semakin mengenal bidang kerjanya, dan bisa menunjukkan bahwa keahlian yang ia miliki sudah sesuai standar. Jadi, nanti tinggal mengasah kemampuannya agar makin menonjol di perusahaan.
Produktivitas Kerja Meningkat
Apabila Anda ingin menjadi seorang profesional, maka berjuanglah untuk sampai ke level tersebut. Salah satu caranya adalah dengan mengikuti sertifikasi dan mendapatkan sertifikat BNSP. Biasanya sebelum ujian dilaksanakan akan dilakukan pelatihan terlebih dahulu untuk para peserta oleh lembaga sertifikasi tersebut. Adapun pelatihan yang dilakukan bermanfaat untuk memberikan pengetahuan mengenai standar pekerjaan yang paling baik.
Sementara itu bagi perusahaan, dengan memiliki staf yang telah teruji oleh lembaga profesional tentunya memiliki produktivitas kerja yang bisa diandalkan. Bahkan karyawan tersebut diharapkan lebih terampil dan telaten dalam bekerja, sehingga memberikan benefit untuk perusahaan.